Costa Rica aprueba la reforma laboral más disputada del año con 32 votos a favor, el Gobierno promete empleo de calidad pese a un desempleo estancado en 6,7%, y Oracle reporta una cartera récord de contratos mientras mantiene despidos sin cifra oficial.
La Asamblea Legislativa respaldó el proyecto de jornadas 4x3 con 32 votos a favor y 17 en contra, tras más de 4.400 mociones y más de un año de trámite en el Congreso.
La Asamblea Legislativa aprobó este jueves 17 de setiembre en primer debate el proyecto de jornadas 4x3 (expediente 24.290), con 32 votos a favor y 17 en contra, según reportaron La Nación y El Financiero. La votación llegó después de que los diputados agotaran la última tanda de 34 mociones de revisión pendientes desde la sesión del miércoles, cuando se habían resuelto 96 enmiendas en una sola mañana, de acuerdo con El Observador CR. El texto, que permite jornadas de hasta 12 horas durante cuatro días consecutivos seguidas de tres de descanso en empresas privadas con procesos productivos continuos, contó con el respaldo de cuatro fracciones legislativas, según El Financiero. El Gobierno defendió la reforma como generadora de 'empleo de calidad', en declaraciones de la ministra de la Presidencia recogidas por El Mundo CR, después de que el proyecto excluyera al sector público del esquema a fines de agosto. El proyecto pasa ahora a un segundo debate, paso final antes de su promulgación, con la posibilidad de que un grupo de diputados solicite una consulta facultativa ante la Sala Constitucional antes de la votación definitiva. Las zonas francas del país, que emplean a más de 200.000 personas bajo regímenes de jornada continua, están entre los sectores con mayor interés directo en la entrada en vigencia de la reforma.
El Gobierno defendió el proyecto de jornadas 4x3, aprobado este jueves en primer debate, como una vía para generar 'empleo de calidad', según declaraciones de la ministra de la Presidencia recogidas por El Mundo CR. La promesa llega mientras la Encuesta Continua de Empleo del Instituto Nacional de Estadística y Censos ubica el desempleo nacional en 6,7%, sin variación estadísticamente significativa frente al trimestre anterior, de acuerdo con El Observador CR. La cifra matiza el argumento oficial: el mercado laboral costarricense no muestra, hasta ahora, una tendencia de crecimiento del empleo que respalde la promesa de la reforma, y ningún estudio citado hasta el cierre de esta edición mide directamente cuántos puestos podría generar la jornada 4x3 una vez entre en vigencia. La experiencia internacional tampoco es concluyente: el economista Bruce Fallick, de la Reserva Federal de Cleveland, describió en agosto la economía estadounidense como una de 'bajo despido y baja contratación', un patrón en el que la flexibilidad horaria por sí sola no se traduce necesariamente en más contratación. El impacto real de la jornada 4x3 sobre la contratación en Costa Rica no podrá medirse hasta que el proyecto supere el segundo debate y entre en vigencia; esta sección seguirá los próximos cortes de la Encuesta Continua de Empleo del INEC para contrastar la cifra oficial de desempleo con el discurso del Gobierno.
La Asamblea Legislativa agotó este jueves 17 de setiembre las 130 mociones de revisión del proyecto de jornadas 4x3 que esta sección reportó como pendientes el miércoles: 96 se votaron esa misma mañana y las 34 restantes se resolvieron este jueves, según El Observador CR y Diario Extra. El cierre del bloque despejó el camino para que el plenario votara el proyecto en primer debate el mismo jueves. El expediente 24.290 arrancó el 7 de julio de 2025 y llegó a acumular más de 4.400 mociones en su punto más alto, de acuerdo con La República, un volumen que la presidencia del Congreso buscó descongestionar fijando un ritmo de hasta 300 votaciones por sesión. Un intento paralelo por acelerar el trámite por otra vía no prosperó en los días previos a la votación final, según el mismo medio, sin que se detallara el mecanismo utilizado. El maratón final -130 mociones resueltas en apenas dos sesiones- ilustra el costo de tiempo legislativo que tuvo destrabar la reforma laboral de mayor alcance discutida en Costa Rica en 2026, más de un año después de que el proyecto entrara a la corriente legislativa. Las zonas francas del país, que emplean a más de 200.000 personas bajo regímenes de jornada continua, siguen entre los sectores con mayor interés directo en la entrada en vigencia de la reforma.
La tecnológica reporta una cartera de contratos pendientes de USD 664.000 millones, según Yahoo Finance, mientras mantiene la ronda de despidos que inició esta semana sin confirmar cifras oficiales.
Oracle reportó una cartera de contratos pendientes de ejecución (RPO, por sus siglas en inglés) de USD 664.000 millones, según consignó Yahoo Finance, mientras continúa la ronda de despidos que inició el lunes 14 de setiembre con correos enviados a las 6:00 a.m. a los empleados afectados, tal como esta sección reportó con base en Deccan Herald. La empresa no ha confirmado una cifra oficial de esta ronda; la firma analista TD Cowen estima que el recorte final podría llegar a entre 20.000 y 30.000 puestos, proyección que el sitio especializado kore1.com recoge en su seguimiento de los despidos de Oracle en 2026. El contraste entre una cartera de contratos que Yahoo Finance describe como récord y una nueva ronda de despidos ilustra la lógica que Oracle ha repetido en sus últimas comunicaciones: la empresa atribuye los recortes a un 'cambio organizacional más amplio' orientado a liberar recursos para su gasto en infraestructura de inteligencia artificial, no a una caída de la demanda por sus servicios, según había explicado Startup Fortune. La plantilla global de la compañía cayó de unos 162.000 empleados a fines de mayo de 2025 a 141.000 un año después, una reducción cercana al 13%, antes de esta ronda adicional de setiembre. Oracle mantiene oficinas de soporte técnico y desarrollo en Belén, Heredia, pero ninguna de las fuentes consultadas por esta sección detalla si la ronda de despidos de setiembre alcanza esas operaciones: sin impacto local confirmado al cierre de esta edición.
El 17 de setiembre deja a la jornada 4x3 con primer debate aprobado en la Asamblea Legislativa, por 32 votos a favor y 17 en contra, después de que los diputados cerraran un bloque de 130 mociones de revisión en dos sesiones, según La Nación, El Financiero y El Observador CR. El proyecto pasa ahora a segundo debate, con la posibilidad de una consulta facultativa ante la Sala Constitucional antes de su votación definitiva. El Gobierno defendió la reforma como generadora de 'empleo de calidad', mientras el desempleo nacional se mantiene en 6,7% sin variación significativa, según el INEC. En el plano corporativo, Oracle reportó una cartera de contratos pendientes de USD 664.000 millones y mantiene, sin confirmar cifras, una nueva ronda de despidos que TD Cowen proyecta entre 20.000 y 30.000 puestos, según Yahoo Finance. Esta sección seguirá tres pendientes: si la jornada 4x3 supera el segundo debate y si algún bloque de diputados activa la consulta ante la Sala Constitucional; si Oracle confirma una cifra oficial de su ronda de despidos de setiembre; y si la próxima Encuesta Continua de Empleo del INEC muestra algún movimiento en el desempleo tico tras la aprobación de la reforma.