Tema

Regulación laboral

12 notas publicadas en El Pisuika sobre este tema.

Gestión Humana · 3 de julio de 2026

Líderes de RR.HH. priorizan capacitación ante la IA; Colorado activa su ley de algoritmos laborales

Tendencias RR.HH. · IA Gestión Humana · 27 de junio de 2026

Más jurisdicciones convierten en ley la publicación de rangos salariales en ofertas de empleo

Regulación · Transparencia Salarial Gestión Humana · 15 de junio de 2026

La Directiva de Transparencia Salarial de la UE provoca ajustes masivos y las empresas temen avalanchas de demandas

Regulación · EU Transparency Gestión Humana · 15 de junio de 2026

La semana de cuatro días no llega al mainstream global pero las empresas que la prueban no vuelven atrás

Equilibrio · Semana Laboral Gestión Humana · 14 de junio de 2026

La Directiva de Transparencia Salarial ya rige en Europa; las empresas temen demandas y ajustes salariales masivos

Legislación · UE Gestión Humana · 5 de junio de 2026

La EU Pay Transparency Directive entra en vigor el domingo: empresas deben divulgar rangos salariales antes de contratar

Europa · Transparencia Salarial Gestión Humana · 24 de mayo de 2026

La directiva de transparencia salarial de la UE entra en vigor el 7 de junio: rangos obligatorios en ofertas laborales

UE · Transparencia salarial Gestión Humana · 20 de mayo de 2026

Directiva europea de transparencia salarial obliga a reportar brechas de género desde 2026

Regulación · Europa Gestión Humana · 15 de mayo de 2026

La UE obliga a publicar rangos salariales en las ofertas de empleo desde 2026 y el efecto ya llega a las multinacionales en América Latina

Regulación · Transparencia salarial Gestión Humana · 12 de mayo de 2026

Los agentes de IA autónomos ejecutan partes del proceso de contratación: ¿quién responde cuando el algoritmo decide?

IA en RRHH · Reclutamiento Gestión Humana · 24 de abril de 2026

La transparencia salarial es ley en la UE desde junio 2026: obligación de publicar rangos en ofertas de empleo

Regulación · UE Gestión Humana · 23 de abril de 2026

La transparencia salarial será ley en la UE en junio de 2026: obligación de publicar rangos retributivos

Regulación · Salarios